El pasado 04 de agosto se entregó la nueva Sala de Profesores, remodelada y ampliada luego del incendio que la afectó y la dejó fuera de servicio en julio del año pasado.

Este proyecto, en el cual se invirtieron aproximadamente 245 millones de pesos, fue ejecutado por la Unión Temporal Beraka, en cuanto la obra civil, y cuenta con un área total de 111,3 metros cuadrados distribuidos en una sala de juntas para reuniones y 19 cubículos, cada uno de los cuales está equipado con escritorio, silla para el docente, dos sillas para atención a los alumnos y lockers.

Al acto de entrega de este nuevo espacio asistieron el rector Emilio Armando Zapata, el Vicerrector Académico Arcesio Castro Agudelo, los decanos de las tres facultades y los docentes, quienes partir de ahora, cuentan con un espacio adecuado y digno para realizar sus tareas propias de sus funciones como docentes y para atender las consultas académicas de sus alumnos.

La renovación de los espacios físicos de la institución, se enmarca dentro de ese gran propósito de contar con una mejor calidad en la prestación del servicio y generar mejores ambientes, en este caso, para docentes y estudiantes.

El Consejo Académico de la Institución Universitaria ITSA, en reunión realizada el día 26 de julio, aprobó los siguientes acuerdos:

Acuerdo 019: mediante este acuerdo, se estudió, avaló y se presentó al Consejo Directivo de la Institución Universitaria ITSA, la solicitud de renovación del programa de ingeniería mecatrónica, el cual se articula por ciclos propedéuticos con los programas de Técnica Profesional en Mantenimiento Electromecánico, Técnica Profesional en Mantenimiento Electrónico Industrial, Tecnología en Gestión en Gestión de Sistemas Electromecánicos y Tecnología en Automatización Electrónica Industrial.

Acuerdo No. 18: Por medio de este acuerdo se avaló y se presentó al Consejo Directivo de la Institución Universitaria ITSA, la solicitud de inactivación de los programas Técnica Profesional en Mantenimiento de Sistemas Informáticos y Tecnología en Gestión de Sistemas Informáticos, por ciclos propedéuticos, que en la actualidad se ofrecen en la modalidad presencial en los Centros Regionales de Educación Superior (CERES) de los municipios de Sabanalarga, Sabanagrande, Galapa, Baranoa, Luruaco y Suan, departamento del Atlántico.

Acuerdo No. 17: Acuerdo No. 18: Por medio de este acuerdo se avaló y se presentó al Consejo Directivo de la Institución Universitaria ITSA, la solicitud de inactivación de los programas Técnica Profesional en Mantenimiento Electrónico Industrial y Tecnología en Automatización Electrónica Industrial, por ciclos propedéuticos, que en la actualidad se ofrecen en la modalidad presencial en los Centros Regionales de Educación Superior (CERES) de los municipios de Sabanalarga, Sabanagrande, Galapa y Luruaco, departamento del Atlántico.

Acuerdo No. 016: Por medio de este acuerdo se avaló y se presentó al Consejo Directivo de la Institución Universitaria ITSA, la solicitud de inactivación de los programas Técnica Profesional en Mantenimiento Electrónico y Tecnología en Gestión de Sistemas Electrónicos, por ciclos propedéuticos, que en la actualidad se ofrecen en la modalidad presencial en los Centros Regionales de Educación Superior (CERES) de los municipios de Sabanagrande, Galapa y Luruaco, departamento del Atlántico.

Nota: para leer el texto completo de estos acuerdos ingrese al siguiente link: http://www.itsa.edu.co/instituto/normatividad/acuerdos-de-consejo

La Institución Universitaria ITSA fue autorizada por la Unidad Administrativa del Servicio Público de Empleo mediante Resolución No. 0623 de junio de 2016 para operar la “Bolsa de Empleo para Gestión y Colocación de Empleo” 

Este es un servicio gratuito que prestará la Institución Universitaria ITSA a sus estudiantes y egresados, soportada en la plataforma tecnológica http://trabajando.itsa.edu.co/  con el propósito de ser más eficientes en el proceso de intermediación laboral para el beneficio de su comunidad académica.

Este es un nuevo esfuerzo que hace la institución, liderado por la Unidad de Egresados, para facilitar el acercamiento de los egresados al mundo laboral, esta vez de la mano de una plataforma especializada en temas de gestión de empleo con amplia experiencia en varios países de América Latina, incluido Colombia.

Elkin Molina, gerente comercial de trabajando.com presentó ante los egresados y estudiantes asistentes, los beneficios que representa estar registrado en el portal, los requisitos esenciales y una serie de tips que pueden ayudar a que los procesos de búsqueda y vinculación a un empleo puedan ser más efectivos: la claridad en la expresión oral, la postura ante el entrevistador, la puntualidad, la presentación personal, expectativas acerca del cargo que aspira a ejercer, conocimientos sobre la organización que ofrece la vacante, entre otros.

Se invita a todos los egresados de los diferentes programas académicos de ITSA, de cualquiera de los niveles, a que registren su hoja de vida en el portal para puedan acceder a los beneficios de este nuevo servicio.