Entre los días 4 y 5 de octubre de 2017, tomaron posesión los primeros once (11) docentes de planta, tiempo completo, que culminaron de manera exitosa el periodo de prueba en el proceso de la convocatoria pública efectuada mediante Resolución No. 0668 del 18 de mayo de 2016 para cubrir 28 plazas disponibles en la Institución Universitaria ITSA.

La convocatoria estuvo soportada legalmente en lo establecido en la Ley 30 de 1992, el Acuerdo de Consejo Directivo No. 002 de 2016 y la Resolución rectoral No. 0668 de 18 de mayo de 2016 y ha cumplido con cada una de las fases de acuerdo al cronograma previsto en la convocatoria.

Para las 28 plazas relacionadas en la convocatoria se inscribieron, inicialmente, 44 aspirantes, y tras el primer filtro de selección con la verificación del cumplimiento de “los requisitos mínimos habilitantes para participar en el proceso de selección”, la cifra se redujo a 27 aspirantes admitidos, quedando 01 plaza desierta. Luego se aplicaron pruebas de selección, tales como: Prueba Técnica, Propuesta de Proyecto de Investigación, Prueba Práctica Docente y Prueba Psicotécnica-Entrevista; en las cuales sólo 25 aspirantes pasaron a ser nombrados en periodo de prueba, quedando 03 vacantes pendientes por cubrir.

Durante el año 2017 se presentaron tres (03) renuncias a la convocatoria, por lo cual, solo 22 participantes culminan el proceso de selección, después de cumplir satisfactoriamente cada una de sus etapas, haciendo la salvedad de que, por diferentes situaciones administrativas, once (11) docentes aún no ha cumplido el tiempo de su respectivo periodo de prueba, uno de los requisitos para acceder a la titularidad del cargo.

Al cumplir este proceso de selección y el debido proceso administrativo, ITSA contará con 34 docentes de planta tiempo completo, fortaleciendo así la gestión académica e investigativa, un aspecto relevante con miras a la acreditación institucional, uno de los objetivos que se quiere lograr en el horizonte de los próximos 5 años.